站長(zhǎng)之家（ChinaZ.com）4月28日 消息:谷歌的CEO皮查伊面臨著內(nèi)部權(quán)力斗爭(zhēng)和外部威脅。外部競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手包括微軟和OpenAI的ChatGPT以及廣告收入的減少。

內(nèi)部方面，皮查伊的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格受到批評(píng)，因?yàn)樗矚g采用漸進(jìn)式產(chǎn)品改進(jìn)而不是顛覆性變革，容忍臃腫的員工和低效率的組織，且對(duì)下屬缺乏控制。比如，劈柴有時(shí)就無(wú)法讓DeepMind CEO Demis Hassabis優(yōu)先考慮某些項(xiàng)目，或者與谷歌大腦分享自己的代碼。

近期，谷歌大腦和DeepMind的合并引起了谷歌員工的沖擊。這是科技公司在管理內(nèi)部權(quán)力斗爭(zhēng)和保持對(duì)下屬控制方面遇到的挑戰(zhàn)。

谷歌大腦和DeepMind合體一事發(fā)酵后，離職谷歌的員工爆出谷歌大腦的猛料。他給出了一些深度分析，解釋了谷歌大腦存在的理由。

在學(xué)術(shù)界，研究人員享受學(xué)術(shù)自由的同時(shí)，還面臨著資金困境。在學(xué)術(shù)界，研究人員享受了學(xué)術(shù)自由的同時(shí)，也面臨資金上的困難。

但是，如果來(lái)到工業(yè)界，谷歌則會(huì)提供一大筆錢(qián)讓你從事機(jī)器學(xué)習(xí)。不過(guò)，要求并不是純粹的研究，而是在推薦系統(tǒng)、廣告優(yōu)化、搜索排名等方面取得成果。也就是說(shuō)，你不能自由選擇研究項(xiàng)目，而且你所做的項(xiàng)目必須具有產(chǎn)出。當(dāng)然，除了盈利外，谷歌資助開(kāi)放式研究的另一個(gè)原因是為了保持其在機(jī)器學(xué)習(xí)領(lǐng)域的領(lǐng)先地位。

（舉報(bào)）